Koordynator/Asystent działu sprzedaży

Łódź

Pełen etat

UOP

Aplikuj

Imię i nazwisko*

Adres e-mail*

Telefon kontaktowy*

Plik CV* Wgraj plik z CV

Po zapoznaniu się z Klauzulą informacyjną Zgodnie z art. 6 ust. 1 lit a ogólnego rozporządzeniem o ochronie danych osobowych z dnia 26 kwietnia 2016 r. (Dz. Urz. UE L 2016, Nr 119 – RODO) wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych (w tym danych osobowych nie wskazanych w Kodeksie Pracy m. in.: wizerunek, zainteresowania) przez Immergas Polska Sp. z o.o. jako administratora danych oraz przez podmioty współpracujące z administratorem na podstawie umów powierzenia, w celu przeprowadzenia procesu rekrutacji. Zgodnie z art. 6 ust. 1 lit a ogólnego rozporządzeniem o ochronie danych osobowych z dnia 26 kwietnia 2016 r. (Dz. Urz. UE L 2016, Nr 119 – RODO) wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych (w tym danych osobowych nie wskazanych w Kodeksie Pracy m. in.: wizerunek, zainteresowania) przez Immergas Polska Sp. z o.o. jako administratora danych oraz przez podmioty współpracujące z administratorem na podstawie umów powierzenia, w celu wykorzystania przesłanej kandydatury na potrzeby przyszłych rekrutacji. Zgodnie z art. 10 ustawy o świadczeniu usług drogą elektroniczną z dnia 18 lipca 2002 wyrażam zgodę na otrzymywanie od Immergas Polska Sp. z o.o. informacji związanych z realizacją procesu rekrutacji, przesyłanych za pomocą środków komunikacji elektronicznej. Zgodnie z art. 172 ust. 1 ustawy prawo telekomunikacyjne wyrażam zgodę na otrzymywanie od Immergas Polska Sp. z o.o. informacji związanych z realizacją procesu rekrutacji, przesyłanych mi drogą telefoniczną.

Główne zadania:

Przygotowywanie i weryfikacja raportów dot. sprzedaży (we współpracy z analitykami)
Udział w doskonaleniu oraz wdrażanie standardów i narzędzi pracy działu handlowego, w tym CRM
Obsługa administracyjna działu, m.in. w zakresie umów handlowych
Ścisła współpraca z Managerem Sprzedaży w działaniach operacyjnych, m.in. w przygotowaniu spotkań handlowych (materiały, prezentacje, analizy – również w języku angielskim)
Zapewnienie i koordynowanie sprawnego przepływu informacji oraz współpracy z regionalnymi pracownikami oraz pozostałymi działami

Wymagania:

Praktyczna znajomość procesów sprzedaży B2B
Doświadczenie w pracy z systemem CRM – SalesForce oraz systemami klasy ERP
Bardzo dobra znajomość pakietu MS Office, ze szczególnym uwzględnieniem MS Excel (m.in. tabele przestawne) oraz PowerPoint
Zdolności organizacyjne, umiejętność samodzielnej pracy i ustalania priorytetów
Komunikatywność, postawa prokliencka, zorientowanie na cel
Umiejętności analityczne – m.in. obiektywna i analityczna oceny sytuacji, wyciąganie wniosków, szukania rozwiązań
Znajomość języka angielskiego w mowie i piśmie – minimum poziom B1
Prawo jazdy kat B, gotowość do wyjazdów służbowych

Co oferujemy:

Możliwość rozwoju zawodowego w obszarze analiz i wsparcia sprzedaży w międzynarodowej w branży z dużym potencjałem rozwoju
Środowisko pracy sprzyjające wymianie wiedzy, doskonaleniu procesów i narzędzi pracy – udział w projektach i szkoleniach (w tym szkolenia wdrożeniowe i stanowiskowe)
Motywacyjno-efektywnościowy system wynagradzania (podstawa + premia regulaminowa)
Zróżnicowany pakiet benefitów – m.in. opieka medyczna, karta sportowa, ubezpieczenie na życie, dofinasowanie wypoczynku